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　　本次培訓得到集團決策層的高度重視，集團副董事長(cháng)高文碩總、執行董事趙軍亞總、高級副總裁裘開(kāi)兵總全程參加了培訓。集團執行董事趙軍亞總代表公司歡迎新員工的加盟，高力大家庭需要新伙伴們注入新的活力和朝氣。趙總闡述了公司“以德為先、德才兼備”的人才價(jià)值觀(guān)。新老員工都要重視職業(yè)道德的塑造和提升，發(fā)揮出內驅力，創(chuàng )造價(jià)值。

 

　　

　　集團副董事長(cháng)高文碩總作了重要講話(huà)。高總提出現在公司正處于二次創(chuàng )業(yè)關(guān)鍵時(shí)期，全體同仁都要具備“同舟共濟、高效求實(shí)、堅毅拼搏、追求卓越”的老高力精神。全員要踐行積極開(kāi)放、拼搏進(jìn)取的創(chuàng )業(yè)精神，發(fā)揮不折不撓、勇于探索的釘子精神，統一思想、目標一致，持續奮斗創(chuàng )造美好新高力！

 

　　

　　本期培訓，由集團人力資源總監薛駒主持，明確了“凝心聚力，賦能提效”的重要性，旨在通過(guò)增強員工與公司的粘合度、項目與總部的凝聚協(xié)同，從而蓄勢賦能、提升員工績(jì)效和組織績(jì)效，實(shí)現個(gè)人和公司的共生共贏(yíng)。

　　

　　本次培訓包含了制度宣貫和專(zhuān)題分享，融資、運營(yíng)、審計、財務(wù)、法務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)、人力條線(xiàn)的講師做了精彩分享。通過(guò)講師們耐心、細致的講解，新員工們全面深入地了解了高力集團的企業(yè)發(fā)展歷程，系統全面地學(xué)習了公司各項規章制度，了解了地產(chǎn)融資、運營(yíng)管理、營(yíng)銷(xiāo)操盤(pán)等業(yè)務(wù)知識。

 

 

　　

　　新老員工交流分享作為此次培訓的特別環(huán)節，掀起了一波互動(dòng)熱潮。老員工代表們言傳身教，分享自己在高力集團的職業(yè)成長(cháng)經(jīng)歷，感恩公司創(chuàng )造的溫馨、穩定、有溫度的發(fā)展平臺。新員工們講述自己入職以來(lái)的感受，工作氛圍簡(jiǎn)單、溫暖，沒(méi)有復雜的人際關(guān)系，工作干得比較舒心，對自己在高力的發(fā)展充滿(mǎn)信心。

 

　　

　　本次培訓的圓滿(mǎn)舉辦，加深了新員工對高力集團企業(yè)文化的認知，學(xué)習到了老高力精神的精髓。相信通過(guò)常態(tài)化培訓，全體員工能夠形成分享、協(xié)同的意識，跟隨公司提速增效，助力公司更好更快發(fā)展！